NEW YORK -- Cơ quan Tham vấn CAHNomics trụ sở ở Nữu ước vừa công bố một sưu khảo công phu cho biết, kinh tế phục hồi mà nạn thất nghiệp Mỹ chưa giảm tương ứng vì các công ty sản xuất đang cố gắng tận dụng lao động hiện còn, chớ không mướn công nhân mới vì sợ phải đóng bảo hiễm y tế cho công nhân mới quá mắc, ảnh hưởng đến lợi nhuận của cơ sở.
Sưu khảo chỉ rõ chi phí y tế tăng nhanh hơn bất cứ chỉ số kinh tế của bất cứ ngành nghề nào trong nền kinh tế Mỹ. Một cuộc thăm dò bất thần trên 2800 cơ sở năm rồi cho thấy các cơ sở phải trả bảo phí chăm sóc sức khoẻ cho một gia đình công nhân là 6.619 $ / năm cộng với tiền chung chịu của người công nhân là 2.412$.
Trong vòng 3 năm trở lại đây, theo con số ghi nhận được của chánh quyền, chi phí y tế tăng lên 30,5%, chi phí công ty đóng bảo hiểm cho công nhân tăng 10,5%; trong khi tỷ lệ phát triễn kinh tế chỉ tăng 3%.
Chi phí y tế tăng không phải là một việc không tốt, trái lại đó là một hiện tượng tốt chứng tỏ nhân dân Mỹ chú ý nhiều đến việc săn sóc sức khỏe và y khoa càng ngày càng tiến bộ trong việc đề phòng chửa trị cho nhân dân. Tuy nhiên chi phí y tế tăng làm cho các công ty phải hao tốn thêm cho yếu tố lao động sản xuất, ảnh hưởng đến giá thành sản phẩm và lợi nhuận của công ty.
Điều đó là một trở ngại cho nền kinh tế khi khó khăn và phục hồi lại trong việc mướn người thêm để tăng sản lượng. Nên khuynh hướng chung của các công ty là tận dụng các công nhân hiện hữu, trả thêm giờ phụ trội để tăng sản lượng, hầu khỏi phải trả thêm chi phí y tế cho công nhân mới mướn vào, chi phí y tế ấy quá cao.
Nhưng giải pháp tận dụng nhân công hiện có chỉ có thể sữ dụng trong bước đầu kinh tế tái phục hồi, chớ trong thời gian dài, các công ty cũng sẽ phải mưón thêm công nhân vì sức người có hạn và vì luật lao động không cho phép mức giờ lao động tối đa nào đó. Cho nên gần đây bản sưu khảo cũng cho biết các cơ sở cũng bắt đầu mướn thêm người mới.
Trong 12 tháng qua, các công ty đã mưón thêm 188.000 nhân công mới, cộng thêm 0,2% vào lực lượng lao động đã có. Sở dĩ việc mướn thêm công nhân còn ít như vậy, không theo tính toán của các nhà kinh tế học lẽ ra phải mướn nhiều hơn để đáp ứng nhu cầu sàn xuất để đáp ứng số cung do nền kinh tế đòi hỏi, là vì các cơ sở sợ phải đóng bảo hiểm y tế quá mắc cho công nhân mới mướn vào.
Sưu khảo chỉ rõ chi phí y tế tăng nhanh hơn bất cứ chỉ số kinh tế của bất cứ ngành nghề nào trong nền kinh tế Mỹ. Một cuộc thăm dò bất thần trên 2800 cơ sở năm rồi cho thấy các cơ sở phải trả bảo phí chăm sóc sức khoẻ cho một gia đình công nhân là 6.619 $ / năm cộng với tiền chung chịu của người công nhân là 2.412$.
Trong vòng 3 năm trở lại đây, theo con số ghi nhận được của chánh quyền, chi phí y tế tăng lên 30,5%, chi phí công ty đóng bảo hiểm cho công nhân tăng 10,5%; trong khi tỷ lệ phát triễn kinh tế chỉ tăng 3%.
Chi phí y tế tăng không phải là một việc không tốt, trái lại đó là một hiện tượng tốt chứng tỏ nhân dân Mỹ chú ý nhiều đến việc săn sóc sức khỏe và y khoa càng ngày càng tiến bộ trong việc đề phòng chửa trị cho nhân dân. Tuy nhiên chi phí y tế tăng làm cho các công ty phải hao tốn thêm cho yếu tố lao động sản xuất, ảnh hưởng đến giá thành sản phẩm và lợi nhuận của công ty.
Điều đó là một trở ngại cho nền kinh tế khi khó khăn và phục hồi lại trong việc mướn người thêm để tăng sản lượng. Nên khuynh hướng chung của các công ty là tận dụng các công nhân hiện hữu, trả thêm giờ phụ trội để tăng sản lượng, hầu khỏi phải trả thêm chi phí y tế cho công nhân mới mướn vào, chi phí y tế ấy quá cao.
Nhưng giải pháp tận dụng nhân công hiện có chỉ có thể sữ dụng trong bước đầu kinh tế tái phục hồi, chớ trong thời gian dài, các công ty cũng sẽ phải mưón thêm công nhân vì sức người có hạn và vì luật lao động không cho phép mức giờ lao động tối đa nào đó. Cho nên gần đây bản sưu khảo cũng cho biết các cơ sở cũng bắt đầu mướn thêm người mới.
Trong 12 tháng qua, các công ty đã mưón thêm 188.000 nhân công mới, cộng thêm 0,2% vào lực lượng lao động đã có. Sở dĩ việc mướn thêm công nhân còn ít như vậy, không theo tính toán của các nhà kinh tế học lẽ ra phải mướn nhiều hơn để đáp ứng nhu cầu sàn xuất để đáp ứng số cung do nền kinh tế đòi hỏi, là vì các cơ sở sợ phải đóng bảo hiểm y tế quá mắc cho công nhân mới mướn vào.
Gửi ý kiến của bạn
